For mange bedrifter i bygg-, anleggs- og industribransjen har opplæring blitt en administrativ belastning. Ansatte skal meldes på kurs, kompetanse skal dokumenteres, sertifikater skal følges opp og myndighetskrav skal overholdes. Samtidig må mange virksomheter forholde seg til flere kursleverandører, ulike systemer og mange kontaktpersoner.
Resultatet er ofte dårlig oversikt, unødvendig tidsbruk og verdifulle ressurser som brukes på administrasjon i stedet for drift, produksjon og verdiskaping.
Vi opplevde disse utfordringene selv gjennom mange år i bygg- og anleggsbransjen. Derfor bestemte vi oss for å bygge en løsning som gjør hverdagen enklere for arbeidsgivere.
Kursconsult AS og Breland Kompetanse AS hjelper virksomheter med å samle opplæring, dokumentasjon og kursadministrasjon hos én samarbeidspartner.
I stedet for å bruke tid på å koordinere flere leverandører, ulike kursportaler og forskjellige kontaktpersoner, får kundene våre én løsning som dekker store deler av bedriftens opplæringsbehov.
Vi sørger for at ansatte får nødvendig opplæring, at dokumentasjonen er på plass og at bedriften har oversikt over kompetansen i organisasjonen. Dette gjør det enklere å følge opp krav, planlegge nye kurs og dokumentere at opplæringen er gjennomført.
For mange kunder betyr dette betydelig mindre administrasjon og tidsbruk. Avhengig av størrelse, bransje og organisering kan virksomheter redusere store mengder manuelt arbeid knyttet til kursoppfølging, påmeldinger, dokumentasjon og kompetansestyring.
Gjennom Kursconsult AS og Breland Kompetanse AS tilbyr vi over 100 ulike kurstyper innen bygg, anlegg og industri. Vi kombinerer nettkurs, dokumentert opplæring, praktisk opplæring og sertifiserte kurs i én samlet løsning.
Nettkurs leveres gjennom Kursconsult, mens praktisk opplæring og sertifiserte kurs gjennomføres av Breland Kompetanse. Sammen skaper dette en helhetlig løsning hvor teori, praksis og dokumentasjon henger sømløst sammen.
Kundene våre slipper å lete etter nye kursleverandører hver gang et behov oppstår. De har én kurspartner som kjenner virksomheten, de ansatte og kompetansebehovene.
De fleste kursleverandører selger kurs. Vi hjelper bedrifter med å håndtere hele opplæringsprosessen.
Vi bistår med planlegging, gjennomføring, oppfølging og dokumentasjon, slik at virksomheten kan være trygg på at nødvendig opplæring er gjennomført og dokumentert.
Målet vårt er enkelt: Å gjøre jobben som arbeidsgiver lettere.
Når opplæring, dokumentasjon og oppfølging samles hos én leverandør, får virksomheten bedre kontroll, mindre administrasjon, redusert risiko og mer tid til å fokusere på det som skaper verdi.
Vi leverer ikke bare kurs. Vi hjelper bedrifter med å få kontroll på kompetanse, dokumentert opplæring og lovpålagte krav.
Når du samarbeider med oss, får du mer enn en kursleverandør. Du får en partner som hjelper deg med å planlegge, gjennomføre og dokumentere nødvendig opplæring. Resultatet er mindre administrasjon, bedre kontroll og mer tid til å drive virksomheten.
Gründer og daglig leder – Kursconsult
David Zarkovic er gründer og daglig leder i Kursconsult AS, med solid erfaring fra bygg- og anleggsbransjen. Han har vært sentral i oppbyggingen av flere selskaper innen stillas, opplæring og utleie, og har bred kompetanse innen drift og utvikling av kurs- og opplæringsløsninger. Med bakgrunn som stillasmontør har han inngående fagkompetanse innen arbeid i høyden, stillas og sikker gjennomføring av risikofylte arbeidsoperasjoner.
Har utviklet effektive og skalerbare løsninger for dokumentert opplæring, med fokus på HMS, regelverk og praktisk gjennomføring. Arbeidet er rettet mot å forenkle opplæringsprosesser, redusere administrasjon og sikre at krav til kompetanse og sikkerhet ivaretas på en strukturert måte.
Daglig leder – Breland Kompetanse
Joachim Breland er daglig leder i Breland Kompetanse, med over 10 års erfaring innen kurs og opplæring i bygg- og anleggsbransjen. Med to fagbrev og solid praktisk bakgrunn har han opparbeidet seg høy kompetanse innen sikkerhet og fagopplæring, med særlig spesialisering innen varme arbeider.
Han har en sentral rolle i planlegging, koordinering og gjennomføring av kurs, og arbeider målrettet for å sikre at opplæringen er praktisk, relevant og direkte anvendbar i arbeidshverdagen. Gjennom sitt arbeid bidrar han til at virksomheter oppfyller krav til kompetanse og sikkerhet på en effektiv og strukturert måte.